تعریف رفاقت در تشکیلات
"تقوموا لله" یعنی قیام کنید برای خدا
و این قیام به طور مطلق است!هم گروهی و هم فردی !در نتیجه بهانه ای برای هیچ کس وجود ندارد!
هیچ کس حق نشستن ندارد!!!
مذهب تشیع(مکتب اسلام)یک تشکیلات است.
دین ما یک دین کاملا تشکیلاتی است.
وجوه اشتراک دین ما و تشکیلات:
۱-وجود رهبر؛هم در دین و هم در تشکیلات
۲-وجود آرمان و هدف واحد برای افراد در تشکیلات و در دین
۳-روابط جزء به جزء افراد در تشکیلاتمشخص است؛ماهم در دین این روابط مشخص را داریم.(افراد در دین ما حول محور کلمه الله حرکت می کنند)
*اولین تشکیلاتی که بسیار محکم و بزرگ در طول تاریخوجود داشت "قوم بنی اسرائیل "بودند،که با وجود انبیاء دین به اوج رسیدند!
*استعمار،تشکیلات سازی را از مکاتب وحیانی گرفته است!!!
اصول یک تشکیلات اسلامی:
اصل اول:
تشکل ما یک تشکل انسانی است.
*یعنی هرچیزی که منافات با انسانیت داشت ، بی راهه است.
حرکت در راه توحید،سن فهم را بالا می برد!
*ما در تشکیلات اسلامی یمان باید به رشد و ارتقای انسانها توجه کنیم.
*بزرگ ترین سرمایه ی یک تشکل انسانهای آن هستند.
اصل دوم :
رابطه ی رهبر تشکیلات با اعضای تشکیلات
در تشکیلات غیر اسلامی رابطه ی مافوق با اعضا رابطه ی رئیس و مرئوس است!
در تشکل های غیر دینی بدون رعایت اخلاق اسلامی،مدیر باید پرستیژ داشته باشد!
در تشکیلات اسلامی رابطه ی بین مافوق و اعضا از لحاظ مادی مساوی است،ولی به لحاظ محبت دوطرفه است.
*دقت در این مسائل به تشکل بوی رحمانی می دهد.
اصل سوم :
در تشکل ما دوست داشتنی ها باید بالاتر باشند!!!
*دوست داشتنی که موضع داشته باشد!
*محبوبیت در اثر شدت مقبولیت است.
*اگر کسی محبوبیتش زیاد شد،باید تواضعش بیشتر شده باشد!
اصل چهارم :
"کم من فئة قلیلة غلبة علی فئة کثیرة"
در تشکل حق ،کسی از کار کردن نا امید نمی شود!!!!
اصل پنجم :
اطاعت!!!
*این اطاعت برای رهبر تشکل خیلی سنگین و مسؤلیت آفرین است!
***اصول تشکیلات اسلامی بیشتر از اینهااست ولی به دلایلی فقط چند نکته ی کوتاه دیگر ذکر میکنیم.
*اعمال سلیقه ی زیادی نکنید(فقط در حد واجبات و محرمات)
*فله ای کار نکنید!
والسلام...
